De fleste av Islamic Reliefs ansatte jobber på heltid. De er fagpersoner med spesialiserte ferdigheter og kunnskap som gjør oss i stand til å levere arbeid av høy kvalitet. For å tiltrekke oss og beholde talentfulle personer, må vi tilby passende lønninger. Vi har også flere langsiktige prosjekter som krever betydelig engasjement fra ansatte over flere år. Ansatte ville ikke vært i stand til å utføre dette arbeidet uten en lønn som støtter dem selv og deres familier. Omfanget av internasjonal utvikling, kampanjearbeid og påvirkningsarbeid er en kolossal oppgave, og selv heltidspersonell kan ikke dekke alt.
Donorer og potensielle donorer ønsker å vite hvordan Islamic Relief bruker donasjonene deres, hvilke tiltak som er på plass for å beskytte midlene deres, og hvordan vi holdes ansvarlige for vårt arbeid. Vi mener at åpenhet er avgjørende for vår langsiktige suksess og for å hjelpe oss med å bygge sterkere bånd med donorer, banker, andre humanitære organisasjoner og myndigheter i områdene vi opererer, slik at vi kan nå enda flere mennesker i nød.
Her svarer vi på noen spørsmål om hvordan Islamic Relief håndterer donasjonene som gjør vårt arbeid mulig.
Bruker Islamic Relief penger på noe annet enn å levere hjelp?
Ja. Som alle internasjonale NGO-er har Islamic Relief administrasjonskostnader og bruker også penger på innsamlingskampanjer.
Utover dette driver vi kampanjer på saker som kjønnsrettferdighet og klimaendringer, og vi påvirker beslutningstakere for å få slutt på politikker og praksiser som utnytter kvinner og jenter og truer planeten vår og vår fremtid.
Gjennom dette arbeidet kan vi bidra til å gjøre de nødvendige endringene for å løfte mennesker ut av fattigdom og sikre rettferdighet og likestilling for alle. Denne påvirkningsinnsatsen tiltrekker også ekstra finansiering fra organisasjoner som FN, noe som gjør at vi kan levere enda mer hjelp og redde og forandre flere liv.
Hvorfor trenger Islamic Relief administrasjonskostnader i det hele tatt?
Det koster penger å levere hjelp og å gjøre det godt. Vi ønsker å sikre at mennesker i nød mottar den best mulige støtten.
For hver Krone som investeres i innsamlingsarbeid, genererer vi 14Kr.
Administrasjonskostnader dekker flere viktige funksjoner, inkludert styring (f.eks. revisjoner), overvåking og evaluering (for å sikre prosjekt levering og effekt), husleie for bygninger, forsikring, ansattes lønninger, frivilligutgifter og utstyrskostnader.
Kan ikke ansatte frivilligarbeide?